パーソルグループ、チームのタスク管理ツール「Bizer team」を無償提供

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パーソルプロセス&テクノロジー株式会社、グループ会社のBizer株式会社が提供するチームのタスク管理ツール「Bizer team」を無償提供

総合人材サービス・パーソルグループのパーソルプロセス&テクノロジー株式会社が、テレワーク推進支援のため、グループ会社のBizer株式会社が提供する、必要な手順やタスクがテンプレート化されたチームのタスク管理ツール「Bizer team」の無償提供の期間を5月31日(日)まで延長する。

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<以下、リリース>

パーソルグループ、テレワーク導入を急ぐ企業を支援。新型コロナウイルス感染症拡大に伴いチームのタスク管理ツール「Bizer team」を5月31日(日)まで無償提供を延長

「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに掲げる、総合人材サービス・パーソルグループのパーソルプロセス&テクノロジー株式会社(東京都江東区、代表取締役社長:横道 浩一、以下「パーソルP&T」)は、この度の新型コロナウイルス感染症拡大の影響を受けて、グループ会社のBizer株式会社(東京都千代田区、代表取締役 畠山 友一、以下「Bizer」)が提供するチームのタスク管理ツール「Bizer team」の無償提供の期間を5月31日(日)まで延長いたします。

パーソルグループでは、はたらく人の健康と安全を守り、「はたらいて、笑おう。」の社会を実現するため、2月よりテレワーク導入を検討している企業に対して、必要な手順やタスクがテンプレート化された「Bizer team」の無償提供を行ってまいりました。これまでに多くの問い合わせ・お申込みをいただいております。

この度、政府の緊急事態宣言を受け、より一層テレワークの導入・実施に急いでいる企業に対して引き続きご支援できるよう、「Bizer team」の無償提供期間の延長を決定いたしました。「Bizer team」のテンプレートには手順の詳細や注意点などが記載された「テレワーク制度設計ガイドライン」が添付されており、テレワークをはじめて検討する担当者の方にも迅速にご対応いただけます。

「Bizer team」で利用できるテレワーク導入ガイドのテンプレート-パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

「Bizer team」で利用できるテレワーク導入ガイドのテンプレート

「Bizer team」に添付されているテレワーク制度設ガイドラインより一部抜粋-パーソルプロセス&テクノロジー株式会社

「Bizer team」に添付されているテレワーク制度設ガイドラインより一部抜粋

提供サービス:「Bizer team」とは

https://bizer.jp/team/
「Bizer team」を活用することで、業務プロセスの可視化が容易になり、問題発見、解決までを迅速にご支援することが可能となります。また、継続利用いただくことで、お客様自身での業務改善が可能となることや、タスク情報が蓄積されることで業務マニュアルとして活用、業務を平準化させチームの生産性を高めます。

1.チームメンバーの仕事を可視化

チームメンバーの仕事をすべてタスクとして登録し、共有することが可能。今、誰が、どんな仕事をしているのかが一目でわかる他、ファイルやリンク等の関連情報もタスクと一緒に登録でき、コメントのやりとりも可能なので、1つの画面にタスクに関するすべての情報を集約・管理できます。

2. タスクをリアルタイムに進捗管理

各タスクのプロセスは「チェックリスト」として登録し、アサイン・通知・リマインダー機能を使うことで、チーム内の業務分担や進捗管理ができます。さらに、各チェックリストには作業内容や手順等を示すファイルやメモも登録できます。定期タスクや繰り返し発生するタスクでは、チェックリストそのものが簡易マニュアル・手順書として役立ち、業務の標準化や効率化を促します。チェックリストはテンプレートとして保存できるので、マニュアル代わりとして繰り返しいつでも活用できます。

提供内容

テレワーク導入のために必要な手順・タスクを「Bizer team」にテンプレート化し無償提供
※『テレワーク制度設計ガイドライン』もあわせてご提供いたします

提供対象

テレワークを検討している企業様

提供期間

2020年5月31日(日)まで

利用におけるお申込み

https://bizer.jp/team/campaign/telework-introduction-support/

Bizer株式会社について

<https://bizer.jp>
「『仕事』をわかりやすく。かんたんに。」
仕事とひとことで言っても多種多様です。種類もそうですが、かかる日数、関わる人数、予算などなど。
どれも大切なものだからこそ、わかりやすくかんたんであるべきではないでしょうか。わかりやすく、かんたんであることで助け合いや自主性が生まれます。属人的な仕事が複数人の仕事として認識されチームが形成されます。課題を認識することでチームは成長していきます。成長し続けるチームは挑戦を恐れないはずです。そうして、日本に新しい挑戦の形が増えてもっともっと面白くなっていく。そんな未来を仕事の小さな変革を通じてBizerは実現します。

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社について

<https://www.persol-pt.co.jp/>
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社は、人・プロセスデザイン・テクノロジーの力で、人と組織の生産性を高めることを使命としています。
お客様の事業課題に応じたコンサルティングやシステム開発、アウトソーシングのほか、人とテクノロジーが共存できる社会を目指し、RPAやAIなどを駆使した最新のテクノロジーやサービスを提供してまいります。

「PERSOL(パーソル)」について

<https://www.persol-group.co.jp/>
パーソルグループは、「はたらいて、笑おう。」をグループビジョンに、人材派遣サービス「テンプスタッフ」、 転職サービス「doda」をはじめ、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様なサービスを展開しています。
また、人材サービスとテクノロジーの融合による、次世代のイノベーション開発にも取り組んでおり、市場価値を見いだす転職サービス「ミイダス」、ITイベント情報サイトおよびイベント&コミュニティスペース「TECH PLAY」、オープンイノベーションプラットフォーム「eiicon」、クラウド型モバイルPOSシステム「POS+ (ポスタス)」などのサービスも展開しています。

<参照元>

【テレワークやリモートワークツール 無料キャンペーン】

【テレワーク 助成金・補助金 最新版 一覧】

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